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员工在公司的司龄越长,掌握的技能越多,其报酬就越高。这种薪酬安排属于哪一种薪酬结构?()
A.绩效薪酬
B.岗位薪酬
C.能力薪酬
D.组合薪酬
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
参考解答
参考答案:C
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