以下哪种情况不符合《残疾人就业条例》的规定?()A.某公司招聘计算机管理员 残疾人小李因没有计算机职

职业技能鉴定 已帮助: 时间:2024-10-02 11:44:48

以下哪种情况不符合《残疾人就业条例》的规定?()
A.某公司招聘计算机管理员,残疾人小李因没有计算机职业资格证书而落选
B.某企业招聘了一名残疾人从事文档整理工作,没有签订劳动合同
C.小张听力有障碍,公司对其进行评估和培训后将其从办公室调到图片绘制部
D.企业招用残疾人后,对企业内道路和建筑物进行无障碍改造

难度:⭐⭐⭐

题库:职业技能鉴定,公益性岗位,残疾人专职委员

标签:一名,残疾人,计算机

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