在逐级淘汰的情况下 成本收益较高的招聘流程是( )A.履历审核——专业知识测验——心理测验——结构化

职业资格 已帮助: 时间:2024-02-10 13:51:18

在逐级淘汰的情况下,成本收益较高的招聘流程是( )
A.履历审核——专业知识测验——心理测验——结构化面试
B.履历审核——心理测试——专业知识测验——结构化面试
C.履历审核——专业知识测验——结构化面试——心理测试
D.履历审核——结构化面试——专业知识测验——心理测试

难度:⭐⭐⭐

题库:职业资格考试,人力资源,人力资源管理员(

标签:履历,专业知识,测验

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